Дополнительный документ - приложение к реш 78 от 25.12.2013
Нормативный правовой акт - Реш. 78 Об утверждении долгосрочной муниципальной программы «Развитие муниципальной службы в администрации Ивановского сельского поселения на 2014-2016 г от 25.12.2013
Раздел нормативных правовых актов - НПА 2013-2014
Орган, издавший данный нормативный правовой акт: Муниципальный комитет
ВНИМАНИЕ!!!
ДАННЫЙ ДОКУМЕНТ ЯВЛЯЕТСЯ ДОПОЛНИТЕЛНЫМ ДОКУМЕНТОМ К ДЕЙСТВУЮЩЕМУ НОРМАТИВНОМУ ПРАВОВОМУ АКТУ!
Приложение
к решению Муниципльного комитета
Ивановского сельского поселения
от 25.12.2013 года № 78
ДОЛГОСРОЧНАЯ МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА
«РАЗВИТИЕ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ
ИВАНОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ НА 2014-2016 ГОДЫ»
ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ
Наименование Программы
|
Долгосрочная муниципальная программа «Развитие муниципальной службы в администрации Ивановского сельского поселения на 2014-2016 годы» (далее – Программа)
|
Основание разработки
Программы
|
Федеральный закон от 02.03.2007г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
Закон Приморского края от 04.06.2007г. № 82-КЗ «О муниципальной службе в Приморском крае».
оссийской ФедерацииР
|
Заказчик Программы
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
Разработчик Программы
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
Цель Программы
|
Цель программы:
создание условий для развития муниципальной службы в администрации Ивановского сельского поселения.
|
Задачи Программы
|
Задачи программы:
- совершенствование нормативной правовой базы администрации поселения по вопросам муниципальной службы;
- дальнейшее развитие системы обучения муниципальных служащих как основы их профессионального и должностного роста; - повышение квалификации, профессиональной переподготовки;
- повышение эффективности и результативности муниципальной службы;
- создание кадрового резерва и эффективное его использование;
- оценка результатов работы муниципальных служащих посредством проведения аттестации.
|
Важнейшие индикаторы и показатели, позволяющие оценить ход реализации Программы
|
- количество муниципальных нормативных правовых актов по вопросам муниципальной службы, принятых в соответствии с федеральным и краевым законодательством;
- количество муниципальных служащих, прошедших повышение квалификации за счет средств местного бюджета;
- количество муниципальных служащих, прошедших профессиональную переподготовку за счет средств местного бюджета;
- количество муниципальных служащих, прошедших аттестацию;
- количество муниципальных служащих, вошедших в кадровый резерв.
- количество вакантных должностей муниципальной службы в администрации поселения, замещённых на основе назначения из кадрового резерва;
- количество вакантных должностей муниципальной службы, замещённых в результате проведенного конкурса;
- количество проведённых обучающих семинаров с муниципальными служащими; - количество проведённых занятий с муниципальными служащими по вопросам действующего законодательства.
|
Сроки реализации
Программы
|
2014-2016 годы
|
Источники финансирования
Программы
|
Источник финансирования Программы: местный бюджет Ивановского сельского поселения.
Общий объём финансирования Программы составляет 120 тыс. руб.,
в том числе по годам: в 2014 году - 40 тыс. руб. в 2015 году - 40 тыс. руб. в 2016 году- 40 тыс. руб.
|
Ожидаемые конечные
результаты реализации
Программы
|
В результате реализации Программы ожидается: - приведение нормативной правовой базы по вопросам муниципальной службы в соответствие с федеральным законодательством и законодательством Приморского края; - повышение эффективности кадровой политики в системе муниципальной службы в целях улучшения кадрового состава муниципальных служащих; - создание условий для повышения профессионального уровня муниципальных служащих; - повышение квалификации трех муниципальных служащих.
|
Контроль за исполнением Программы
|
Контроль за исполнением Программы осуществляет Глава администрации Ивановского сельского поселения.
|
1. Содержание проблемы и обоснование необходимости решения ее программными методами
В соответствии с федеральным законодательством развитие муниципальной службы является приоритетным направлением государственной политики в сфере местного самоуправления. В соответствии с Федеральным законом от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" развитие муниципальной службы обеспечивается программами развития муниципальной службы.
Базовыми документами для разработки данной Программы являются:
- Федеральный закон от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";
- Закон Приморского края от 04.06.2007г. № 82-КЗ «О муниципальной службе в Приморском крае».
Институт муниципальной службы является одним из важнейших элементов в организации местного самоуправления и решения вопросов местного значения. Эффективность органов местного самоуправления по оказанию публичных услуг населению во многом зависит от того, насколько грамотно и профессионально будет действовать управленческий аппарат. Подготовка кадров для органов местного самоуправления является одним из инструментов повышения эффективности муниципального управления. Отсутствие необходимых знаний и профессиональных навыков муниципальных служащих приводит к низкому качеству управленческих решений.
По состоянию на 01 декабря 2013 года должности муниципальной службы в администрации поселения замещают 7 человек.
От общего количества муниципальных служащих администрации поселения имеют стаж муниципальной службы:
до 1 года - нет;
от 1 года до 5 лет – 1 человек;
от 5 до 10 лет – 1 человек;
от 10 до 15 лет – 1 человек;
свыше 15 лет – 4 человека.
Высшее образование имеют 3 муниципальных служащих поселения, среднее профессиональное образование – 2 муниципальных служащих.
В настоящее время требуется повышение квалификации 3 муниципальных служащих.
Последовательная реализация мероприятий Программы должна привести к созданию условий для развития муниципальной службы, а также будет способствовать повышению эффективности кадровой политики в сфере муниципальной службы, результативности, повышению роли и престижа муниципальной службы, а также авторитета органов местного самоуправления в глазах населения.
2.Цель и задачи Программы
Целью программы является создание условий для развития муниципальной службы в администрации Ивановского сельского поселения.
Задачи программы:
- совершенствование нормативной правовой базы администрации поселения по вопросам муниципальной службы;
- дальнейшее развитие системы обучения муниципальных служащих как основы их профессионального и должностного роста;
- повышение квалификации, профессиональной переподготовки за счет средств местного бюджета;
- повышение эффективности и результативности муниципальной службы;
- создание кадрового резерва и эффективное его использование;
- оценка результатов работы муниципальных служащих посредством проведения аттестации, квалификационных экзаменов, конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы в администрации Ивановского сельского поселения.
3. Сроки реализации Программы
Срок реализации Программы – 2014-2016 годы.
Основные целевые показатели Программы:
- Количество нормативных правовых документов по вопросам
муниципальной службы, приведённых в соответствие с федеральным
законодательством и законодательством Приморского края;
- количество вакантных должностей муниципальной службы в администрации поселения, замещённых на основе назначения из кадрового резерва;
- количество должностей муниципальной службы, замещённых в результате проведенного конкурса;
- количество муниципальных служащих, прошедших аттестацию;
- количество проведённых обучающих семинаров с муниципальными служащими;
- количество проведённых учебных занятий по вопросам действующего законодательства;
- доля муниципальных служащих, повысивших квалификацию.
4. Оценка социально-экономической эффективности Программы
Результатами реализации Программы являются:
- повышение квалификации, профессиональная переподготовка муниципальных служащих, аттестация муниципальных служащих, формирование кадрового резерва.
За счет бюджета:
- 3 муниципальных служащих пройдут повышение квалификации в 2014 году.
Реализация программы будет стимулировать органы местного самоуправления к принятию программ развития муниципальной службы и обучению, повышению квалификации, профессиональной переподготовке муниципальных служащих за счет средств местного бюджета.
5. Механизм реализации и порядок контроля за
ходом реализации Программы
Реализацию Программы осуществляет заказчик Программы в лице Администрации Ивановского сельского поселения.
Заказчик Программы в лице Администрации Ивановского сельского поселения осуществляет:
- нормативно-правовое и методологическое обеспечение реализации Программы;
- сбор и систематизацию информации о реализации программных мероприятий;
- оценка результативности мероприятий Программы;
- мониторинг эффективности деятельности муниципальной службы;
- отчет в установленном порядке о ходе реализации Программы.
Контроль за целевым использованием средств бюджета, выделенных на реализацию Программы, осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
6. Система программных мероприятий
№
п/п
|
Наименование мероприятия
|
Срок
исполнения
|
Объем финанси-
рования
(тыс. руб.)
|
Ответственный
исполнитель
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
1. Совершенствование нормативной правовой базы
по вопросам муниципальной службы
|
1.1.
|
Экспертиза и приведение в соответствие с действующим федеральным и краевым законодательством нормативной правовой базы и иных документов по вопросам муниципальной службы
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Муниципальный комитет,
Администрация Ивановского сельского поселения
|
1.2.
|
Разработка проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления поселения по вопросам муниципальной службы в соответствии с действующим законодательством.
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Муниципальный комитет,
Администрация Ивановского сельского поселения
|
П. Формирование эффективной системы
управления муниципальной службы
|
2.1.
|
Организация проведения конкурсов по формированию кадрового резерва муниципальных служащих
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
2.2.
|
Организация проведения аттестации муниципальных служащих
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
2.3.
|
Организация проведения квалификационных экзаменов муниципальных служащих
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
2.4.
|
Разработка и внедрение индивидуального плана профессионального развития муниципального служащего.
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
2.5.
|
Сбор и анализ информации о кадровом составе муниципальных служащих администрации поселения
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
2.6.
|
Разработка критериев оценки результатов служебной деятельности муниципальных служащих.
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Муниципальный комитет,
Администрация Ивановского сельского поселения
|
Ш. Дальнейшее развитие системы обучения муниципальных служащих
как основы их профессионального и должностного роста
|
3.1.
|
Проведение учёбы с муниципальными служащими по вопросам действующего законодательства.
|
2014г. –
2016г.
|
_
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
3.2.
|
Проведение семинаров с муниципальными служащими по вопросам муниципальной службы.
|
2014г. –
2016г.
|
_
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
3.3.
|
Проведение обучающих семинаров, стажировок с муниципальными служащими, включенными в кадровый резерв
|
2014г. –
2016г.
|
_
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
3.4.
|
Выявление потребности в повышении квалификации муниципальных служащих.
|
2014г. –
2016г.
|
_
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
3.5.
|
Организация обучения муниципальных служащих на курсах повышения квалификации. Участие в работе семинаров всех уровней
|
2014г. –
2016г.
|
90
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
3.6.
|
Получение муниципальными служащими высшего образования
|
2014г. –
2016г.
|
_
|
Муниципальные служащие
|
3.7.
|
Участие муниципальных служащих в конкурсах на замещение должностей муниципальной службы
|
при наличии вакансии
|
_
|
Муниципальные служащие
|
3.8.
|
Самостоятельное совершенствование в области информационных технологий (электронная почта, Интернет, участие в оформлении сайта администрации поселения и т.д.)
|
2014г. –
2016г.
|
_
|
Муниципальные служащие
|
3.9.
|
Изучение и освоение служебной этикета.
|
2014г. –
2016г.
|
_
|
Муниципальные служащие
|
Стимулирование, мотивация, оценка деятельности муниципальных служащих
|
4.1.
|
Организация и проведение конкурса "Лучший муниципальный служащий"
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
4.2.
|
Размещение информации о лучших муниципальных служащих администрации поселения, итогов проведения конкурсов на звание "Лучший муниципальный служащий" в средствах массовой информации
|
2014г. –
2016г.
|
-
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
4.3.
|
Представление муниципальных служащих к награждению государственными наградами Российской Федерации, Почетной грамотой администрации Приморского края, Почетной грамотой администрации Михайловского муниципального района, Почетной грамотой администрации Ивановского сельского поселения
|
Праздничные и юбилейные даты
|
-
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
4.4.
|
Поощрение муниципальных служащих денежной премией в связи с юбилейной датой.
|
Юбилейные даты:
2014г.
2016г.
|
20
10
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
4.5
|
Представление муниципальных служащих к присвоению Почетных званий.
|
Праздничные и юбилейные даты
|
_
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
|
Всего:
|
|
120
|
Администрация Ивановского сельского поселения
|
|
в т.ч. за счет средств местного бюджета
|
|
120
|
↓ скачать дополнительный документ ↓
↓ приложение к реш 78 ↓
← Нормативный правовой акт
Реш. 78 Об утверждении долгосрочной муниципальной программы «Развитие муниципальной службы в администрации Ивановского сельского поселения на 2014-2016 г ←← Действующие нормативные правовые акты раздела НПА 2013-2014 Муниципального комитета Ивановского сельского поселения ←
← Проекты нормативных правовых актов раздела НПА 2013-2014 Муниципального комитета Ивановского сельского поселения ←
← Архивные нормативные правовые акты раздела НПА 2013-2014 Муниципального комитета Ивановского сельского поселения ←
← Все разделы нормативных правовых актов Муниципального комитета Ивановского сельского поселения ←